ModernStandard代表松田の我流経営見聞録

WEBのチカラで群雄割拠を渡り歩く、IT賃貸仲介業のマネジメント備忘録ブログ

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株式会社ModernStandard
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 ❏代表者(ブログ著者)紹介
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松田啓介 岡山県倉敷市出身 1978年2月2日生まれ。
株式会社モダンスタンダード 代表取締役
株式会社ログポース 代表取締役

マネジメント

気付いたら8月が終わっていてブログも8月はとうとう投稿しないままなんてことになってしまっていました。とはいえそんなにご報告できることがたくさんあるほど、大した成果がまだまだ出せていなのが現実ですが。なんてことを喋ってるうちに決算期を終えてしまい、慌ただし

最近は業界の先駆者、重鎮と言われる方々にお会いする機会が増え、勉強の多い日々を過ごしておりますが、6月に入り初夏を感じるとともに、暑さのせいなのか大先輩方のオーラのせいなのかは分かりませんが、とても汗をかくことが増えました。いずれにしても20年以上業界におら
『新・人事を尽くせ、そして天命を待て。』の画像

ここ最近こだわり始めてるのが会議の質という部分です。会議っていうのは意思決定の場だと定義されていいと思いますが、実際に効率的に意思決定される会議はなかなか難しいですよね。その理由のひとつとして、適任のファシリテーターがいないという点です。ファシリテーショ

企業のIT導入が一般的になってきている昨今、スポーツの世界でも比較的に、野球の世界ではデータベースと分析、情報共有は、ほぼスタンダードな戦術に組み込まれているようで、その歴史は古いそうです。映画でも「マネー・ボール」っていうメジャーリーグの球団"アスレチック

またかれこれブログの更新を怠りましたが、10月は過去の集大成の月になりました。4月から大幅な人の入れ替えを経て、人事と戦略の問題を何度も乗り越え、ようやく成果が追いつき始め、根拠らしきものを伴う企業内でのイノベーションが起こりました。数年前にSEOやWEBマーケテ

2ヶ月以上ぶりのブログ更新です。 この数ヶ月何をしていたかというと、相変わらず組織構築に勤しんでいたわけですが、ここへ来て期待していなかった朗報が飛び込んできました。google大先生のペンギンアップデートからWEBサイトの評価の見直しが行われたようで約2年前からな

熱くて脱水症状になりそうな日が続く7月ですが、明日から8月になって猛暑に拍車がかかりそうです。夏風邪は一度ひいたらやっかいなので気を付けるようにしてますが、今年は今のところ体調不良にはなってません。 7月は例年と比べても厳しい市場となったようで、当社でも市況

本当にやりたいことがある人は、やりたいことのためにリソース(ヒト・モノ・カネ)を集めて来るんだと思いますが、弊社を含む進化できない企業は自己資本の枠で、ヒト・モノを集めようとするようです。でも実際にはヒトベース、モノベースでやりたいことがあるときに、ファ

採用に関する記事で連日たくさんの応援反響を頂戴いたしました。記事を書く励みになります。ありがとうございます。経験則からくることですので、足りない経験値の部分やすべてのモデルにあてはまる内容ではありませんが、何らかの形でみなさまのお役にたてれば光栄です。
『自己啓発という単純化の誤謬』の画像

前回の投稿「求人サイトにとって一番おいしい顧客は誰なのでしょうか」が比較的好評でしたので、補足と合わせて追記してみたいと思います。 はじめに 前回の投稿を簡潔にまとめると、離職率の高い企業は求人サイト運営者にとって上得意の顧客であり、業務上必然的に求職サイ
『成長戦略と採用について 補足とまとめ』の画像

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